Overzicht

Functieomschrijving

Jouw doel als QA coördinator is de kwaliteit en de stabiliteit van de verschillende software systemen te waarborgen. Hoe? Door te zorgen dat nieuwe features geïmplementeerd worden op een manier die de kwaliteit vergroot en de kans op bugs verkleint. Je fungeert ook als technische support op development gebied en zorgt dat eventuele bugs opgepakt en verwerkt worden. In het kort, als QA speel je een sleutelrol in het voorkomen van problemen, bug verwerking en overall kwaliteit waarborging.

Als QA check je of de nieuwe features geïmplementeerd zijn met de gewenste kwaliteit. Daarnaast zorg je dat de features matchen met de voorwaarden die de Product Owner heeft meegegeven. Deze specificaties zijn weer gebaseerd op de development plannen die door de Product Owner zijn gemaakt in samenwerking met stakeholders en de business. Maar dat is niet alles! Aanvullend ben je verantwoordelijk dat de nieuwe projecten of features door en door getest zijn en geen bestaande functionaliteiten stuk maken. Mocht dit toch gebeuren en bugs naar voren komen, dan zorg jij dat ze verwerkt en opgepakt worden. Jij prioriteert en overlegt deze bugs met de Product Owner.

Kerntaken:

  1. Testen van verschillende softwaresystemen
  • Je verwerkt bugs en problemen.
  • Je implementeert verschillende testmethoden. Dit kunnen zowel automatisch als handmatige testen zijn of eventueel testgroepen.
  • Je test de gebruiksvriendelijkheid van de applicatie. Daarnaast werk je samen met de product owner aan verbeteringen.
  1. Bewaken van de kwaliteit van nieuwe feature implementaties
  • Je doet mee aan refinement sessies van de tickets.
  • Je test de compleetheid en zorgt dat de features werken zoals bedacht.
  • Je zorgt dat nieuwe implementaties, oude functionaliteiten niet breken.

Functieeisen

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau
  • Minimaal hbo werk- en denkniveau
  • Je spreekt en schrijft goed Engels;
  • Je hebt affiniteit met IT (technische kennis niet nodig);
  • Je bent analytisch en kan goed procesmatig denken;
  • Je hebt goede communicatieve skills;
  • 1 á 2 jaar relevante werkervaring is gewenst;
  • Je bent fulltime beschikbaar;

Wie zijn wij?

YoungCapital brengt het beste jonge talent, zoals jij, in contact met bedrijven. En snel ook. Jonge talenten zijn het kapitaal van elk bedrijf dat wil blijven vernieuwen. Daarom helpen wij jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Dat doen we met zo’n 1000 medewerkers via de labels YoungCapital, YoungCapital International en YoungCapital Professionals. Met meer dan vijf miljoen talenten in acht landen beschikken wij over het grootste talentennetwerk van Europa.  

Niet alleen voor onze opdrachtgevers, maar ook bij YoungCapital zelf zoeken ook young professionals die het verschil willen maken. Bij YoungCapital sta jij als medewerker centraal. Je werkt in een jong bedrijf met enthousiaste collega’s. Samen gaan jullie altijd voor het beste resultaat! Ben jij benieuwd naar waar YoungCapital nog meer voor staat? Kijk voor meer informatie op www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij.

Arbeidsvoorwaarden

  • Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals een gunstige pensioen- en bonusregeling, reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen, 6,5 ADV-dagen en 1 extra feestdag en diverse incentive programma’s;
  • Ieder jaar een eigen opleidingsbudget dat je naar eigen inzicht mag invullen;
  • Een toffe baan waarin je jezelf verder kunt ontwikkelen;
  • Je krijgt een Mac (iMac of Macbook) tot je beschikking. Jij bent vrij om met de tools te werken die jij prettig vindt;
  • Werken in een jong team waarin ook ruimte is voor ontspanning in de vorm van een potje gamen, pingpong, tafelvoetballen of bootcamp;
  • Ongekend goede werksfeer waar hard werken en plezier maken hand-in-hand gaan, zo hebben we o.a. ons eigen YoungCapital festival, diverse hackatons en andere evenementen.

Sollicitatieprocedure

Hebben wij jou enthousiast gemaakt en voldoe je grotendeels aan de eisen? Klik dan op de knop ‘Solliciteer direct!’ en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.  Voor vragen kan je contact opnemen met Roos Meij via 0622505933  / r.meij@youngcapital.nl

VacatureID: 187006945
Gemaakt op: 2018-03-15 11:18:50
Reverentie: 675366

YoungCapital
Siriusdreef 12
2132WT Hoofddorp
(+31) 020 – 44 63 378

Over YoungCapital

YoungCapital helpt jongeren hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Want jong talent is het groeikapitaal dat elk bedrijf nodig heeft. Met hun frisse kijk en eindeloze energie kunnen ze de wereld veroveren. Als digital natives hebben ze nieuwe ideeën over werken. Ze zijn ambitieus, creatief, flexibel en connected. Ze jagen vernieuwing aan bij organisaties. Bij YoungCapital doen we er alles aan om het beste naar boven te brengen bij jongeren en bedrijven, zodat ze elkaar blijven stimuleren tot groei. Wij zijn connected @ heart en made of energy. Dat voel je als je bij ons binnenstapt. Oh, en we hebben plezier in wat we doen. Dat maakt het verschil.