Overzicht
Als Senior Consultant ben je verantwoordelijk voor de opzet en uitbreiding van jouw eigen klantenportefeuille. Na een intensief inwerktraject, waarbij je alle benodigde bagage en tools op professionele wijze meekrijgt, ben je verantwoordelijk voor je eigen opdrachtgevers en kandidaten. Je legt (nieuwe) contacten, bouwt een netwerk op, komt aan tafel bij (potentiële) opdrachtgevers en vertaalt dit naar concrete business in de momenteel steeds krapper wordende arbeidsmarkt. Je volgt de trends en ontwikkelingen in de markt waardoor je een gesprekspartner bent op niveau en de opdrachtgever van een passend advies kan dienen voor zijn specifieke uitdaging. Je bent een commercieel adviseur die toegevoegde waarde wil creëren voor zijn opdrachtgevers door oplossingen aan te reiken in de vorm van Werving & selectie, executive search en/of Interim Management.
Senior Consultant zijn bij YER betekent kiezen voor een ondernemende en zelfstandige positie met veel vrijheid, maar ook verantwoordelijkheid. Je bent een duizendpoot, want dit vak vraagt om verschillende talenten (commercieel-, bedrijfskundig-, HR- inzicht, aangevuld met talent voor projectmanagement). Je hebt duidelijke doelstellingen en naast een goed salaris een nog interessantere koppeling tussen jouw eigen succes en je beloning. Het resultaat telt, waarbij snelheid en kwaliteit essentieel zijn.
Samen met een team van collega (senior) Consultants op verschillende focusgebieden zal je vanuit een van deze kantoren aan je landelijke portefeuille werken. Naast efficient werken, ondernemen en scoren, vieren we de commerciële successen graag samen. Er worden bij YER veel feestjes georganiseerd en je gaat met collega’s regelmatig een borrel drinken of een hapje eten, op kantoor of ergens in de stad. Humor staat hoog in het vaandel.
YER is al ruim 30 jaar een gerenommeerde organisatie daar waar het gaat om werving & selectie van hoogopgeleiden, zowel voor vaste dienstverbanden als tijdelijke projecten. Of iemand nu aan het begin van zijn/haar carrière staat of reeds enkele jaren werkervaring heeft. Gedurende de carrière van een kandidaat heeft deze op verschillende momenten contact met YER. Door met gespecialiseerde teams en consultants te werken weten we wat er speelt in een bepaalde sector en aan welke competentie- en kennisontwikkelingen een functie onderhevig is. Hierdoor zijn wij in staat meerwaarde te bieden aan organisaties die vooruit willen en beseffen dat hun medewerkers een substantiële bijdrage leveren aan het succes van de onderneming.
De collega’s bij YER werken met passie en enthousiasme, hebben een intrinsieke interesse in wat mensen beweegt en helpen hen graag bij het maken van keuzes die belangrijk zijn voor de ontwikkeling van hun carrière.
Ben jij een stevige adviseur die het beste tot zijn/haar recht komt in een omgeving waar ruimte is voor diepgang, ondernemerschap, initiatief en een zeer hoge mate van vrijheid en verantwoordelijkheid?
- WO werk- en denkniveau (minimaal een afgeronde Bachelor)
- Minimaal 8 jaar werkervaring, waarvan minimaal 4 binnen consulting, executive search of werving & selectie
- Je hebt een relevant commercieel netwerk of bent aantoonbaar in staat zijn dit snel op te bouwen
- Proactief, oog voor resultaat, zelfstandig, initiatiefnemend en teamplayer
- Je bent een business- en sparringpartner die in staat is de klant van een passend advies te voorzien
Vacature type:
Categorie: Human Resources
Ervaring: Full-time